In deze rol werk je primair vanuit hoofdkantoor Breda. Je past dagelijks je vaardigheden toe op gebied van systeembeheer, service desk en werkplekbeheer. Je werkt aan het beheer, monitoring, performance en security van onze “on premise” servers en netwerk infrastructuur op hoofdlocatie Breda en co-locatie Arnhem.

Daarnaast beheer je als onderdeel van het IT Operations team de werkplekken, hardware en telefonie waar zo’n kleine 2.000 medewerkers dagelijks van afhankelijk zijn. Verder zorg je voor een soepele afhandeling van support en service aanvragen die binnenkomen via de service desk. Je werkt daarbij samen met diverse leveranciers met specialistische kennis voor 2e- en 3e-lijns ondersteuning.

Je rapporteert aan de IT Director en bent zeer goed in staat zelfstandig te werken. Samen met je collega’s in het team bouw je verder aan de interne IT organisatie en breng je ideeën in voor standaardisatie, doorontwikkeling en innovatie.

Onze IT omgeving kenmerkt zich door Microsoft technologie, “on premise” systemen, datagedreven bedrijfsvoering en geografisch verspreidde locaties.

Naast kantoor automatisering is er een interessant landschap van systemen aan boord van onze vloot van schepen en vrachtwagens en in onze tankstations. Naast standplaats Breda bezoek je daarom regelmatig een van onze andere locaties in Nederland om ter plekke beheer en support te leveren.

Jouw achtergrond

• Je hebt minimaal een MBO4 werk- en denkniveau met een ICT opleiding en relevante werkervaring als (medior) systeembeheerder;

• Je beschikt over een flinke dosis technische kennis van Microsoft servers, virtualisatie, Exchange, SQL en RDS technologie;

• Daarnaast heb je goede kennis van systeem- en netwerkbeveiliging en hardware;

• Je bent communicatief sterk, kunt goed luisteren, doorvragen en uitleg geven aan collega’s;

• Je bent van nature pro-actief en oplossingsgericht;

• Je bent klantgericht, ook wanneer jouw werkdag er misschien op zit, om je collega’s te helpen.

Ons aanbod

Je komt te werken in een groeiende organisatie met een informele sfeer waar we, met elkaar, onze ambities nastreven. Dat doen we altijd vanuit kantoor, waar jouw werkplek van alle gemakken is voorzien, om jouw werkdag zo aangenaam mogelijk te maken. Daarnaast:

• Marktconform salaris;

• 26 vakantiedagen met de mogelijkheid tot het bijkopen van 5 extra dagen (o.b.v. 40 uur)

• Leasewagen;

• Gunstige pensioenregeling met beperkte eigen bijdrage (2%);

• De OK Personeelspas met interessante kortingen bij onze tankstations op o.a. onze heerlijke broodjes;

• Een bijdrage aan je sportschool abonnement van maximaal € 30,83

Waar kom je te werken?

Catom is een snelgroeiende Nederlandse organisatie en richt zich op drie hoofdactiviteiten in het downstream segment van de Nederlandse oliemarkt: groothandel (Wholesale), verkoop aan de eindgebruiker in de zakelijke markt zowel op het land als op het water (Reselling) en exploitatie van tankstations met shop (Retail).

Groothandel en Reselling vormen het grootste deel van de omzet met daarbij een sterke ontwikkeling van de Retail volumes. In Reselling is Catom marktleider in Nederland en het is onze ambitie om deze situatie ook in de andere twee hoofdactiviteiten te bereiken.

Daaraan heeft de overname van de BP-tankstations in Nederland goed bijgedragen: hierdoor is de organisatie van ongeveer 100 tankstations gegroeid naar ruim 400 tankstations. En daarmee is ook het aantal collega’s in snel tempo gegroeid, naar inmiddels bijna 2.000 collega’s.

Deze groei hoort bij onze ambities en deze zijn ook nu nog steeds groot! Kortom, een dynamische en ambitieuze organisatie waar de komende jaren nog het nodige staat te gebeuren.